發(fā)布時(shí)間:2009/6/28 點(diǎn)擊:6604 字體大?。?span onClick="javascript:fontSize('news_content','12px')">小 中 大 返回
我國勞保用品市場潛力與發(fā)展趨勢
隨著我國經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展,人民生活水平的提高,安全生產(chǎn)意識的增強(qiáng),對勞動防用品的需求越來越大,對產(chǎn)品的品種,質(zhì)量要求越來越高,這將為勞動防護(hù)用品產(chǎn)業(yè)提供了發(fā)展的無限生機(jī),同時(shí)也不斷提出新的挑戰(zhàn),可以勞動防護(hù)用品產(chǎn)業(yè)是一個(gè)有發(fā)展前途的產(chǎn)業(yè),是一個(gè)朝陽產(chǎn)業(yè),在21世紀(jì)將有更大發(fā)展。
2.1我過勞動防護(hù)用品產(chǎn)業(yè)將向規(guī)模化,集團(tuán)化,品牌化發(fā)展
目前我國勞動防護(hù)用品企業(yè)為中小型企業(yè),據(jù)有關(guān)部門統(tǒng)計(jì),70%的企業(yè)停留在分散的,個(gè)體的,手工作坊式的陳舊生產(chǎn)方式上,資金薄弱,生產(chǎn)規(guī)模小,機(jī)械化,自動化程度很低,處于低水平,低質(zhì)量,低效率,低效益的生產(chǎn)經(jīng)營狀態(tài),與我國經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展不相適應(yīng),尤其是我國加入WTO之后,國際上一些大的勞動防護(hù)用品生產(chǎn)企業(yè)已進(jìn)入或準(zhǔn)備進(jìn)入我國市場,參與我國勞動防護(hù)用品市場的競爭。因此,我國勞動防護(hù)用品企業(yè)要生存,要發(fā)展,在市場競爭中處于不敗之地,必須提高企業(yè)自身的競爭能力,將分散的財(cái)力,物力,資源進(jìn)行重新組合,向規(guī)模化,集團(tuán)化發(fā)展。另外現(xiàn)階段,我國企業(yè)對勞保用品品牌不夠重視。如手套之城廣東高州,卻沒有一個(gè)叫的響的品牌,著實(shí)
讓人有一些惋惜。
2.2勞動防護(hù)產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)向先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)靠攏,與國際標(biāo)準(zhǔn)接軌
產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)是生產(chǎn)勞動防護(hù)產(chǎn)品的依據(jù),是度量勞動防護(hù)產(chǎn)品質(zhì)量的尺度,沒有先進(jìn)的更加嚴(yán)密和科學(xué)的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),就生產(chǎn)不出高質(zhì)量的勞動防護(hù)用品,就做不到有效地保護(hù)勞動者的安全與健康。雖然我們已有標(biāo)準(zhǔn)等效或采用了國際標(biāo)準(zhǔn),但仍有些產(chǎn)品還未制定國家標(biāo)準(zhǔn),如焊接手套,電焊服裝就沒有國家標(biāo)準(zhǔn)。有些標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)指標(biāo)還比較低,有些產(chǎn)品檢驗(yàn)方法還比較落后。隨著全球一體化的發(fā)展,勞動防護(hù)用品產(chǎn)業(yè)必然要融入國際市場,參與市場競爭,這是不可避免的事實(shí)。因此,因此必須使產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)與國際先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)靠攏,與國際接軌,提高產(chǎn)品質(zhì)量和售后服務(wù),從而在競爭中得到生存和發(fā)展。
2.3 加勞動防護(hù)用品科技含量,向輕便化,舒適化和多功能化發(fā)展
隨著科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,安全意識的提高,勞動者對勞動防護(hù)用品不僅要求產(chǎn)品質(zhì)量,安全防護(hù)性能,還要求產(chǎn)品要有舒適感,美感和便感.清便感就是化繁為簡,化笨重為輕便;美感就是穿著美觀,大方,體現(xiàn)勞動者的風(fēng)度.舒適感就是簡便化和試穿性等.產(chǎn)品多功能性也是今后勞動防護(hù)用品質(zhì)量性能的一個(gè)重要指標(biāo).因?yàn)樯a(chǎn)環(huán)境中有著多種職業(yè)危害因素,不可能做到一種職業(yè)危害配備一種防護(hù)用品,要求集產(chǎn)品多種功能于一體,才能真正有效地保護(hù)勞動者安全與健康,如石油工人所穿的工作服,應(yīng)具有阻燃,防靜電,防水拒油等多功能要求.所以研究開發(fā)勞動防護(hù)產(chǎn)品的多功能性,也是有待于開發(fā)研究的課題
2.4適應(yīng)勞動防護(hù)用品產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化,要求高素質(zhì)人才
勞動防護(hù)用品現(xiàn)代化的發(fā)展,必然實(shí)現(xiàn)機(jī)械化,自動化,采用新技術(shù)和新工藝??陀^上要求高素質(zhì)的生產(chǎn)經(jīng)營者,才能管理好現(xiàn)代化企業(yè);要求有文化,高素質(zhì)的勞動者,才能管理好現(xiàn)代化企業(yè);要求有文化,高素質(zhì)的勞動者才能駕馭現(xiàn)代化設(shè)備,生產(chǎn)出高質(zhì)量的產(chǎn)品。目前作坊式的生產(chǎn)方式,家庭式的管理模式,文化水平不高,缺乏操作技能的勞動者,缺乏現(xiàn)代經(jīng)營的管理者是無法參與國際市場競爭的,發(fā)展勞動防護(hù)用品產(chǎn)業(yè),首先是生產(chǎn)經(jīng)營者必須轉(zhuǎn)變觀念,樹立現(xiàn)代意識,建立與現(xiàn)代企業(yè)相適應(yīng)的管理制度;其次是提高勞動者的文化素質(zhì)和操作技能,提高企業(yè)人員的整體素質(zhì)。
2.5勞動防護(hù)用品市場更加規(guī)范化和法制化
企業(yè)要生存和發(fā)展,就必須遵循國際慣例組織勞動防護(hù)用品的生產(chǎn),經(jīng)營和銷售,這是不可改變的運(yùn)作規(guī)則。目前由于勞動防護(hù)用品產(chǎn)業(yè)的法規(guī)建設(shè)滯后與市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,一些企業(yè)采取不正當(dāng)?shù)慕?jīng)營手段生產(chǎn)和銷售不符合標(biāo)準(zhǔn)的,粗制濫造的產(chǎn)品,擾亂可正常的市場秩序,嚴(yán)重危害著勞動者的安全與健康。因此,隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展和國家管理職能的加強(qiáng),勞動防護(hù)用品市場更加規(guī)范化和法制化
深圳市威仕盾焊接用品有限公司